STELLENAUSSCHREIBUNG: MitarbeiterIn Buchhaltung

Job-Info der Stadtgemeinde Deutsch-Wagram

Die Stadtgemeinde Deutsch-Wagram sucht zur Verstärkung

einen/eine MitarbeiterIn Buchhaltung
(40 Wochenstunden / Vollzeit)

Bei der Stadtgemeinde Deutsch-Wagram gelangt nachstehender Dienstposten zur Besetzung: Mitarbeiter / Mitarbeiterin Buchhaltung

BESCHÄFTIGUNGSAUSMASS:

40 Wochenstunden / Vollzeit
Die Anstellung erfolgt vorerst befristet für die Dauer von 6 Monaten.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

Umfassende Unterstützung der Bürgermeisterin und Stadtamtsdirektion in allen finanziellen Angelegenheiten
Laufende Auskünfte zum Budget (Bedeckungsauskünfte)
Besorgung der laufenden Finanzgebarung und Buchhaltung (Ein- und Ausgangsrechnungen, Kontieren und Buchen, Kontoauszüge, Exekutions- undMahnwesen, etc)
Förderwesen (Einreichungen, Abwicklung, Überwachung)
Vorschreibung Musikschulbeiträge
Vorschreibung Wasser- und Kanalgebühren
Vorschreibung diverser weiterer Abgaben/Gebühren (Gebrauchsabgabe, etc)
Kommunalsteuer
Eventuell Führung einer Kassa
Erstellung diverser Bescheide
Bearbeitung der Gewerbeakte
Schulerhaltungsbeiträge
Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger (Parteienverkehr während der Amtsstunden) sowie auch für Mitglieder des Gemeinderates
Abklärung von Sachverhalten mit Behörden und sonstigen Stellen Juli 2024
Unterstützende Funktion für alle Arbeitsbereiche
Stellvertretung der MitarbeiterInnen Buchhaltung

Unsere Erwartungen:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung
Kenntnisse der im Rahmen der Gemeindeverwaltung anzuwendenden Rechtsvorschriften bzw. die Bereitschaft, sich diese rasch anzueignen
Sehr genaue und strukturierte Arbeitsweise
Gutes Zahlenverständnis und EDV-Kenntnisse
Kenntnisse der regionalen und kommunalen Strukturen
Teamfähigkeit
Bürger/innennähe, Serviceorientierung und Freude im Umgang mit Menschen
Bereitschaft zur Weiterbildung

Anstellungserfordernisse:

Österreichische Staatsbürgerschaft oder ein unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
Gesetzlich unbescholtenes Vorleben (Strafregisterauskunft)
Abgeschlossener Präsenzdienst.

ENTLOHNUNG:

Die Anstellung und Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des NÖ Vertragsbedienstetengesetzes 1796, LGBl. 2420 idgF bzw. NÖ Gemeinde-Bedienstetengesetz 2025 mit einer Einstufung in die Entlohnungsgruppe V/VI bzw. Verwendungsgruppe V1. Falls nicht vorhanden, ist die Gemeindedienstprüfung innerhalb von drei Jahren abzulegen. Die Anstellung erfolgt vorerst befristet auf die Dauer von 6 Monaten.